Como diz Nizan Guanaes, cultura é o que acontece quando ninguém está olhando. A cultura é consequência dos rituais e dos exemplos, é a capacidade de uma empresa se comunicar.
Os valores e a cultura são os dois pontos mais importantes para a atração de talentos de uma marca
Como explica Diego Barreto que escreveu o livro A Nova Economia que inclusive explica mudanças de mindset cultural nas empresas de tecnologia: “O iFood é feito de pessoas que têm um conjunto de valores em comum”, e complementa “Na nova economia as empresas precisam se adaptar para atrair talentos que tenham capacidade de transformar seu potencial em resultado”.
No final, são as pessoas que fazem a construção de marca e promovem a conexão com os clientes para trazer os resultados. Com todos alinhados, fica muito mais fácil partir para as ações de marketing e vendas que irão alavancar o negócio.
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Compartilhe com seu time para que possam entender como a cultura irá transformar seu potencial em resultado.
